【四小党建】机关党支部 | 努力创新服务 建强战斗堡垒

机关党支部现有党员42名，其中在职党员25名，支委委员3名，下设5个党小组。一年来，机关党支部以“四小党建”为抓手，坚持党建融入生产经营，结合职能科室多的特点，积极打通客户服务、基层服务一键通，努力建设服务型党支部。

一是以理论学习为基础，不断提升政治素质。支部党员涵盖党建办职能科室，利用该党小组优势，积极制定“三会一课”学习计划，认真学习党的十九大及历届会议精神，自党的二十大召开以来，多措并举学习宣传贯彻党的二十大精神，不断强化党员思想理论武装，提升党性修养，以思想教育引领工作实践。截至目前，支委带头上党课1次，挂靠党委委员上党课2次，支部集中理论学习16次。

二是以支部建设为阵地，发挥党员先锋模范作用。3月初新冠肺炎疫情反复，公司党委主动担当作为，派员支援马尚镇开展疫情防控工作，机关党支部迅速反应，闻声立行，全体党员下班第一时间换上执勤服并赶往社区，彻夜坚守在马尚镇各大社区封控点，圆满完成各项任务；在高速路淄博出入口、高新出入口，机关党支部党员带头冲锋在一线，做好本职工作的同时，轮流上岗值守，无论严冬酷暑，任劳任怨，为淄博守护城市的大门；国庆期间，齐盛湖海岱楼钟书阁开业，客流量激增，机关党支部党员积极开展志愿服务，总经理助理带头连续7天坚守在岗，确保齐盛湖项目部各项工作稳妥有序进行。

三是以发展为中心，努力提升经营业绩。面对严峻的经济形势，在做好原有业务承接的同时，以市场拓展部、安全保卫部为首，努力攻坚克难，支部党员干部带头啃硬骨头，做好应收账款及时催缴，实现全年业务收入持续提升。以市场拓展部为代表的党员职工，在保证业务工作质量的同时，持续加强与甲方客户面对面沟通，实现了押运收入同比去年增收近1000万元；以齐赢子公司为代表的党员职工不放过任何一个投标机会，抓住机遇，拿下了公交物业、中国邮政等保安项目，创造营业收入120万元；以财务管理部为代表的党员职工积极学习最新纳税政策，为企业合理避税150万元；以组织人事部为代表的党员职工合理利用社保延缓缴纳政策，为企业资金合理利用提供更多空间。

四是以服务为宗旨，推动各项工作做实做细。机关支部涵盖7个职能部室，涵盖党办、后勤、行政、财务、工会等多项职能，一年来，各科室党员努力提升为基层服务水平，打通基层服务一键通，不断为基层解决急难困杂问题。其中，工会党员主动组织困难职工捐款一次约5万元，为困难职工送去温暖；纪检监察部党员主动下沉基层，举办恳谈会2次，收集整理意见建议15条；办公室党员每逢疫情反复，都能及时购置补充防疫物资，保证基层防疫安全；金融护卫中心党员每周下沉各网点，了解队上人员思想状态，及时将队员反映的困难提交至决策会议，帮助队上解决各类所需。

五是以“六小六大”为抓手，扎实开展作风建设。纪检监察部党员秉持防治结合、预防为主的原则，聚焦“六小”问题，统筹结合、系统施治，把作风建设渗透到企业经营和改革发展的各个环节，以作风建设强基固本、以过硬作风推动业务发展高质量，实现作风建设、业务工作、中心工作相融相促。自“六小六大”活动开展以来，共发现“小动作”事件4起，处理3人，问责2人，其中领导干部1人，基层队长2人，作为典型案例通报并组织学习，用身边案例教育本人、警示他人，形成对“小动作”的有力震慑。

党的二十大报告指出：要推进以党建引领基层治理，持续整顿软弱涣散基层党组织，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。下一步，机关党支部将整理汇总各党员全年工作，全面分析考核指标，为冲刺完成年度绩效考核任务助力加油。